École de musique Vincent-d'Indy
Publiée
3 novembre 2025
Expire
16 novembre 2025
Type d'emploi
Type de salaire
Horaire
Fourchette salariale
Selon la politique établie par l'École de musique Vincent-d'Indy
Où avez-vous entendu parler de Cultive?
  • Compétence Culture
Téléphone
514-735-5261

Description

Fondée en 1932, l’École de musique Vincent-d’Indy est depuis ses origines un joyau de l’enseignement de la musique au Québec. Les champs d’activité de l’École s’articulent autour de trois secteurs principaux : le collégial, la musique pour tous et le programme musique-études au secondaire. L’École soutient également un vaste réseau de professeur(e)s affilié(e)s. Quel que soit le secteur, l'École s'est distinguée tout au long de son existence par le haut degré de professionnalisme de son corps enseignant, par l'excellence de ses programmes de formation et par la réputation de ses diplômé(e)s à travers le monde musical.

L’École de musique Vincent-d'Indy est à la recherche de musiciens et de musiciennes pédagogues afin de pourvoir un remplacement au poste :

 

Enseignant ou enseignante en littérature musicale au secteur collégial

 

La nature de votre travail :
551-402-VY : Littérature musicale : Antiquité au Baroque (2 groupes)

551-404-VY : Littérature musicale 4 : XXe et XXIe siècle (1 groupe)

Le nombre de groupes est sujet à changement selon les besoins.

 

Horaire

Mardi de 13 h 30 à 15 h 30

Mercredi de 10 h 30 à 12 h 30 et de 15 h 30 à 17 h 30

Jeudi de 8 h 30 à 10 h 30

Vendredi de 14 h 30 à 15 h 30

L’horaire de travail est sujet à changement selon les besoins.

 

Sous l’autorité de la direction des études, la personne titulaire de ce poste sera responsable de :

  • Préparer et remettre les plans de cours à la direction ainsi qu’aux étudiant(e)s, conformément aux modalités établies;
  • Concevoir et dispenser les cours de manière rigoureuse et engageante;
  • Assurer l’encadrement pédagogique des étudiant(e)s tout au long de la session;
  • Participer activement aux journées pédagogiques organisées par l’École;
  • Être disponible pour les étudiant(e)s selon les modalités prévues;
  • Compiler et transmettre les résultats des évaluations dans le respect des échéances et des procédures;
  • Contribuer aux activités institutionnelles telles que les portes ouvertes et les évènements liés à l’admission;
  • Faire preuve de flexibilité quant à l’horaire, lequel peut être sujet à des ajustements selon les besoins.

 

Profil de la personne recherchée :

  • Adhésion aux valeurs promues dans le projet éducatif de l’École;
  • Bonne connaissance du programme collégial;
  • Bonnes compétences relationnelles, diplomatie et aptitude à travailler en équipe;
  • Bonne maitrise de la langue française à l’oral et à l’écrit (bilinguisme un atout).

 

Qualifications requises :

  • Maitrise dans une discipline en lien avec le sujet du cours ou expérience professionnelle pertinente;
  • Formation en pédagogie ou expérience en enseignement (un atout).

 

Quelques avantages à vous joindre à l’équipe de l’EMVI :

  • Un milieu de travail stimulant composé de passionnés comme vous;
  • Un accès à des repas santé, équilibrés et peu couteux à la cafétéria;
  • Un accès à des services de santé à distance avec l’application Dialogue;
  • Un rabais de 50 % accordé aux membres du personnel qui inscrivent leur enfant à l’École de musique Vincent-d’Indy ou au Pensionnat du Saint-Nom-de-Marie;
  • Régime de retraite (RREGOP);
  • Un accès facile en transports en commun, à deux pas du métro Édouard-Montpetit et du REM (à venir) et un rabais de 25 % sur l’abonnement BIXI.

 

Rémunération : Selon la politique établie par l’École de musique Vincent-d’Indy

Nature du poste : Chargé(e) de cours

Entrée en fonction : Début des cours le lundi 19 janvier 2026

 

Toute personne intéressée par ce poste doit faire parvenir son curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation, au plus tard le 17 novembre 2025 à jlatour@emvi.qc.ca. Nous remercions tous ceux et toutes celles qui soumettent leur candidature, mais nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

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